Образовательный интенсив: 7000 участников

90 студентов получили приглашение на стажировку в ИТ-холдинг Т1 по итогам защиты проектов, над которыми они работали в ходе двухмесячного образовательного проекта ИТ-лагерь Т1.

Финал состоялся 28 августа сразу в трех городах России — Москве, Екатеринбурге и Новосибирске. В заключительный этап прошли 288 начинающих ИТ-специалистов со всей страны из более 7000 человек, подавших заявки на участие в интенсиве, а 90 молодых талантов были приглашены на оплачиваемую стажировку в Т1.

Несмотря на рост числа ИТ-специалистов на 14% в первом квартале 2025 г., дефицит кадров в отрасли по-прежнему сохраняется. При этом работодатели отмечают, что ждут от молодых специалистов быстрого карьерного роста и стремительного развития их прикладных навыков.

Нехватку практических навыков у студентов также отметила Татьяна Трубникова, директор Департамента развития цифровых компетенций и образования Минцифры России, которая приняла участие в открытом диалоге представителей вузов и ведомства со студентами в финале ИТ-лагеря в Москве. По ее словам, на сегодняшний день важно добиться более тесной связи между ИТ-образованием и ведущими игроками индустрии для более практикоориентированной подготовки выпускников.

ИТ-холдинг Т1 проводит летний учебный  лагерь для студентов уже второй год подряд, чтобы учащиеся со всей страны могли получить практический опыт и сделать первые шаги в карьере. В этом году интерес к лагерю значительно возрос: организаторы получили в 2,5 раза больше заявок на участие, чем в 2024 г. Свыше 1500 молодых талантов из 459 вузов страны были зачислены на интенсив. 73% из них — студенты технических специальностей региональных университетов.

В начале обучения участники получили возможность определиться со сферой обучения, и самой популярной оказалась системная аналитика — ее выбрали более 450 человек. В последние несколько лет специалисты по этому треку пользуются высоким спросом на рынке, только с начала 2025 г. потребность в них выросла на 15%.

Другими направлениями обучения в ИТ-лагере стали backend-разработка на Java, frontend-разработка на Java+React, а также ручное тестирование и прикладное администрирование.

«Сегодня работодатели ждут от начинающих специалистов прикладных навыков и понимания, как работают бизнес-процессы в ИТ-компаниях. Поэтому такие проекты, как ИТ-лагерь Т1, становятся для молодых отличной возможностью получить необходимый практический опыт и быстро сделать первые шаги в профессии. Так, многие талантливые ребята после окончания лагеря становятся частью команды Т1. В прошлом году приглашение на стажировку получили порядка 130 студентов из разных регионов — и абсолютное большинство из них сегодня все также продолжает свою карьеру с нами», — отметила Екатерина Колесникова, заместитель генерального директора ИТ-холдинга Т1 по персоналу.

В 2025 году ИТ-лагерь проходил в гибридном формате. После первого дистанционного этапа участники начали командную работу над собственными проектами, которые они защитили перед экспертным советом на очных финалах лагеря. На протяжении дня команды представляли свои варианты решения практических кейсов, демонстрировали прикладные навыки и соревновались за возможность получить приглашение в Т1. Студентам было предложено разработать продукты под актуальные запросы бизнеса. Так, победители финалов в трех городах России создали инструмент для получения согласия на обработку персональных данных, решение для бронирования переговорных комнат, сервис для оптимизации корпоративных обсуждений «МУЗА» и другие продукты. Идеи и наработки участников лагеря эксперты Т1 планируют применять в дальнейшей реализации реальных ИТ-проектов холдинга.

О компании

Т1 – многопрофильный ИТ-холдинг, один из лидеров российского ИТ-рынка, является партнером ключевых производителей и разработчиков в сфере информационных технологий. В штате — более 27 тысяч сотрудников. В 2024 году выручка холдинга составила 249,6 млрд рублей без НДС. Т1 предоставляет полный спектр ИТ-услуг для реализации высокотехнологичных проектов с учетом отраслевой специфики. В состав холдинга входят бизнес-направления Т1 Интеграция, Т1 Облако, Т1 Искусственный Интеллект, Т1 Сервионика, Т1 Иннотех, Мультикарта и вендор НОТА от Т1. Также у холдинга есть собственный образовательный сервис для подготовки квалифицированных ИТ-кадров – Т1 Цифровая Академия.

Фото: пресс-служба компании Т1

Похожие записи